O programa traz um olhar atual sobre os conceitos e fundamentos da Gestão Pública, proporcionando desempenho multidimensional, dinâmico e de impacto para os profissionais do setor, junto ao enfrentamento da crise e do pós-crise. Desenvolve uma cultura de tomadas de decisões ágeis, voltada para resultados de curto prazo, em bases emergenciais e resultados estratégicos, direcionada para o momento posterior à crise.
Programa destinado a gestores públicos impactados pelo contexto atual e suas implicações no pós-crise, incluindo parceiros do setor privado e terceiro setor.
Módulo 1: Contexto e Perspectivas da Gestão Pública
Como atuar na crise do Covid-19 e suas dimensões múltiplas. O desenvolvimento de liderança nesse momento emergencial e a reconstrução de vários campos e aspectos no pós-crise.
Módulo 2: Transformação Digital
Planejando e aproveitando as oportunidades, pensando no beneficiário e no negócio. Aplicar a tecnologia e gerir a mudança.
Módulo 3: Agilidade Organizacional
Atributos de um novo contexto: os desafios de um mundo mais dinâmico, exponencialmente complexo e altamente imprevisível. Os modelos de estratégia. A Estratégia Ágil. Gestão estratégica adaptativa. Gestão da performance baseada em OKR. O Diagrama Estrela: os maiores desafios da execução de estratégias. Um olhar sobre mudança organizacional: o Modelo LEAD2C.
Módulo 4: Liderança e Gestão de Pessoas
Liderança em tempos críticos e os desafios da liderança e gestão de pessoas no setor público. Aprofundando nas políticas de gestão de pessoas e temas e práticas contemporâneas de desenvolvimento de pessoas.
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